企業(yè)績效考核系統(tǒng)-人事信息模塊

企業(yè)績效考核系統(tǒng)，采用了bs架構(gòu)模式開發(fā)，是一款以藍色界面為主要風格的后臺管理系統(tǒng)，系統(tǒng)功能簡單，代碼結(jié)構(gòu)清晰，系統(tǒng)主要是一個用戶權(quán)限，主要的功能模塊如下所示：

修改登錄密碼：對管理員的密碼信息進行修改。
部門信息管理：實現(xiàn)了部門信息的新增，修改等操作，添加部門后，可以在部門組織結(jié)構(gòu)圖中顯示部門信息。
員工信息管理：對員工基本信息進行管理，包括新增員工信息，修改以及編輯員工信息，對員工的姓名，性別以及學歷，職位等進行新增管理。
考勤信息管理：實現(xiàn)了對員工考勤信息的管理，包括考勤登記日期，考勤狀態(tài)等信息的管理。
工資信息管理：實現(xiàn)了對員工工資信息的管理，新增工資信息，對請假扣款的登記，最后管理了實發(fā)工資信息。
獎懲信息管理：對員工進行獎勵和懲罰信息的登記。